Постановление от 20.04.2009 г № 3234

О внесении изменений и дополнений в постановление Главы города от 30.10.2008 г. N 8290


ГЛАВА ГОРОДА УЛЬЯНОВСКА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 20 апреля 2009 г. N 3234
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ
ГЛАВЫ ГОРОДА ОТ 30.10.2008 Г. N 8290
В целях совершенствования системы оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений, повышения результативности их деятельности, стимулирования расширения объема и повышения качества предоставления государственных услуг, в соответствии со ст. 144 Трудового кодекса РФ, с учетом постановления Правительства Ульяновской области от 18.08.2008 N 353-П "О введении отраслевой системы оплаты труда работников областных государственных образовательных учреждений", постановления Правительства Ульяновской области от 29.04.2008 N 8/203-П "О введении отраслевых систем оплаты труда работников областных государственных учреждений", постановлением Главы города от 23.10.2008 N 7959 "О введении отраслевых систем оплаты труда работников муниципальных учреждений муниципального образования "Город Ульяновск" и, руководствуясь ст. 32 Устава муниципального образования "Город Ульяновск", принятого решением Ульяновской Городской Думы от 14.12.2005 N 202, с изменениями и дополнениями, постановляю:
1.Внести следующие изменения и дополнения в постановление Главы города от 30.10.2008 N 8290 "О переводе на отраслевую систему оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений муниципального образования "Город Ульяновск":
1.1.дополнить раздел 1 Приложения N 1 подпунктом 1.2.2 следующего содержания:
- п.п. 1.2.2. Группа по оплате труда руководителей МОУ определяется в соответствии с объемными показателями и порядком отнесения учреждений образования к группам по оплате труда руководителей для установления окладов (должностных окладов) (Приложение N 3);
1.2.в подпункте 4.3 Приложения N 1 в графе "Учреждения, работа в которых дает право на установление стимулирующей выплаты (надбавки) к окладу (должностному окладу)" после слов "расположенные в сельской местности" добавить слова: "(Приложение N 4 к Положению)";
1.3.в подпункте 2.5 Приложения N 1 в графе "наименование должности" после слов "музыкальный руководитель" добавить слова:
"мастер производственного обучения";

1.4.в подпунктах 2.6, 2.7 Приложения N 1 в графах "наименование должностей" после слов "руководитель физического воспитания" добавить слова:
"мастер производственного обучения";

1.5.в подпункте 2.6 Приложения N 1 в графе "Коэффициент за стаж педагогической работы свыше 10 лет" цифры "1,14", заменить цифрами "0,14";
1.6.во втором абзаце подпункта 3.12 Приложения N 1 слова "в образовательных учреждениях начального и среднего профессионального образования" заменить словами: "в МОУ межшкольных учебных комбинатах";
1.7.в пункте 3 Приложения N 2 в части, касающейся 3-го квалификационного уровня, в графе "должности, отнесенные к квалификационным уровням, и повышающие коэффициенты" после слова "логопед" добавить слова:
"мастер производственного обучения";

1.8.дополнить раздел 3 Приложения N 1 подпунктом 3.20 следующего содержания:
- п.п. 3.20. Доплаты за работу, не входящую в круг основных обязанностей, но непосредственно связанную с производственным процессом, устанавливается:
- работникам, указанным в подпунктах 3.6, 3.8, 3.9, 3.11 - 3.17, в процентах от оклада (должностного оклада), рассчитанного на норму рабочего времени или норму труда (трудовых обязанностей);
- работникам, указанным в подпунктах 3.10, 3.19, в процентах от оклада (должностного оклада), рассчитанного пропорционально норме рабочего времени или норме труда (трудовых обязанностей);
1.9.пункт 4.2 раздела 4 Приложения N 1 дополнить абзацем следующего содержания:
"надбавка за напряженность, интенсивность труда";

1.10.Утратил силу
1.11.пункт 4.10 раздела 4 Приложения N 1 дополнить абзацем следующего содержания:
"Работникам МОУ может устанавливаться надбавка за напряженность, интенсивность труда в зависимости от их фактической нагрузки в деятельности МОУ в размере до 120% оклада (должностного оклада)".

2.Утвердить:
2.1.Объемные показатели и порядок отнесения учреждений образования к группам по оплате труда руководителей для установления окладов (должностных окладов) (Приложение N 3);
2.2.Перечень должностей муниципальных образовательных учреждений г. Ульяновска, расположенных в сельской местности, для которых устанавливается стимулирующая выплата в размере 20 процентов (Приложение N 4).
3.Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования в газете "Ульяновск сегодня" и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.01.2009.
4.Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы города Мельникова И.И.
Глава города
С.Н.ЕРМАКОВ