Постановление от 18.01.2008 г № 4-П
О предоставлении в 2008 — 2009 годах средств на выплату вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных образовательных учреждений Ульяновской области и муниципальных образовательных учреждений
Во исполнение постановления Правительства Российской Федерации от 12.12.2007 N 860 "О порядке предоставления в 2008 - 2009 годах субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на выплату вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных образовательных учреждений субъектов Российской Федерации и муниципальных образовательных учреждений" и Закона Ульяновской области от 04.09.2007 N 118-ЗО "О наделении органов местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области отдельными государственными полномочиями в области образования" Правительство Ульяновской области постановляет:
1.Определить:
1.1.Вариант получения в 2008 году субсидий из федерального бюджета областному бюджету Ульяновской области на выплату вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных образовательных учреждений Ульяновской области и муниципальных образовательных учреждений в порядке, предусматривающем учет операций на лицевых счетах, открытых получателям средств областного бюджета Ульяновской области в территориальных органах Федерального казначейства.
1.2.Министерство образования Ульяновской области уполномоченным исполнительным органом государственной власти Ульяновской области на выплату вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных образовательных учреждений Ульяновской области и муниципальных образовательных учреждений.
2.Утвердить Правила предоставления, расходования и учета в 2008 - 2009 годах средств на выплату вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных образовательных учреждений Ульяновской области и муниципальных образовательных учреждений (прилагаются).
3.Признать утратившим силу постановление Правительства Ульяновской области от 22.01.2007 N 12 "О предоставлении в 2007 году средств на выплату вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных образовательных учреждений Ульяновской области и муниципальных образовательных учреждений".
4.Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Ульяновской области Большакова А.М.
Исполняющий обязанности
Губернатора - Председателя
Правительства
Ульяновской области
В.П.КОЗИН
ПРАВИЛА
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ, РАСХОДОВАНИЯ И УЧЕТА В 2008 - 2009 ГОДАХ
СРЕДСТВ НА ВЫПЛАТУ ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ ЗА ВЫПОЛНЕНИЕ ФУНКЦИЙ
КЛАССНОГО РУКОВОДИТЕЛЯ ПЕДАГОГИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ УЛЬЯНОВСКОЙ
ОБЛАСТИ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
1.Настоящие Правила разработаны в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 12.12.2007 N 860 "О порядке предоставления в 2008 - 2009 годах субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на выплату вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных образовательных учреждений субъектов Российской Федерации и муниципальных образовательных учреждений" и Законом Ульяновской области от 04.09.2007 N 118-ЗО "О наделении органов местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области отдельными государственными полномочиями в области образования" и определяют порядок предоставления, расходования и учета в 2008 - 2009 годах средств на выплату вознаграждения за выполнение функций классного руководителя (далее - вознаграждение) педагогическим работникам государственных образовательных учреждений Ульяновской области и муниципальных образовательных учреждений, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования, следующих типов:
общеобразовательные учреждения;
вечерние (сменные) общеобразовательные учреждения;
кадетские школы и кадетские школы-интернаты;
общеобразовательные школы-интернаты;
образовательные учреждения для детей дошкольного и младшего школьного возраста;
специальные (коррекционные) образовательные учреждения для обучающихся, воспитанников с отклонениями в развитии (кроме специальных (коррекционных) профессиональных училищ);
специальные учебно-воспитательные учреждения для детей и подростков с девиантным поведением (специальные общеобразовательные школы и специальные (коррекционные) общеобразовательные школы);
образовательные учреждения для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи;
образовательные учреждения для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;
оздоровительные образовательные учреждения санаторного типа для детей, нуждающихся в длительном лечении;
общеобразовательные школы-интернаты с первоначальной летной подготовкой (далее - образовательные учреждения).
2.Размер вознаграждения определяется из расчета 1000 рублей в месяц за классное руководство в классе с наполняемостью не менее наполняемости, установленной для образовательных учреждений соответствующими типовыми положениями об образовательных учреждениях, либо в классе с наполняемостью 14 человек и более в общеобразовательных учреждениях, вечерних (сменных) общеобразовательных учреждениях, кадетских школах, кадетских школах-интернатах, общеобразовательных школах-интернатах, образовательных учреждениях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, общеобразовательных школах-интернатах с первоначальной летной подготовкой и образовательных учреждениях для детей дошкольного и младшего школьного возраста, расположенных в сельской местности.
Для классов, наполняемость которых меньше установленной, размер вознаграждения устанавливается с учетом уменьшения размера вознаграждения пропорционально численности обучающихся.
При определении вознаграждения учитываются отчисления по единому социальному налогу, страховым взносам на обязательное пенсионное страхование и страховым взносам по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
3.Вознаграждение выплачивается педагогическому работнику, на которого с его согласия приказом образовательного учреждения возлагаются функции классного руководителя по организации и координации воспитательной работы с обучающимися в классе.
Вознаграждение педагогическим работникам выплачивается во всех классах, входящих в структуру образовательных учреждений, предусмотренных в указанных Правилах, независимо от формы обучения.
Режим работы и затраты времени при выполнении функций классного руководителя определяются образовательным учреждением самостоятельно и фиксируются в правилах внутреннего трудового распорядка, планах мероприятий и иных локальных актах образовательных учреждений.
4.При длительном, более месяца, отсутствии педагогического работника, на которого приказом образовательного учреждения возложены функции классного руководителя (болезнь, отпуск, повышение квалификации и др.), исполнение указанных функций соответствующим приказом может возлагаться на другого педагогического работника с выплатой ему вознаграждения.
Отсутствующему педагогическому работнику, на которого приказом возложены функции классного руководителя, а также другому педагогическому работнику, на которого возложено исполнение указанных функций, начисление и выплата вознаграждения производятся пропорционально отработанному времени, но не более размера вознаграждения, установленного пунктом 2 настоящих Правил.
5.Исполнение функций классного руководителя в сельской малокомплектной школе может быть возложено на одного педагогического работника в двух, трех или четырех классах с низкой наполняемостью, если их общая наполняемость не превышает 15 человек.
6.В случае изменения в течение учебного года числа обучающихся в классе изменение размера вознаграждения, выплачиваемого педагогическому работнику, осуществляется на основании соответствующего приказа образовательного учреждения.
7.Вознаграждение выплачивается ежемесячно одновременно с выплатой заработной платы в установленные сроки.
8.Финансирование расходов по выплате вознаграждения осуществляется в соответствии со сводной бюджетной росписью областного бюджета Ульяновской области на соответствующий финансовый год в пределах лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных на указанные цели главному распорядителю средств областного бюджета Ульяновской области - Министерству образования Ульяновской области (далее - Министерство):
по разделу "Образование" для государственных образовательных учреждений Ульяновской области;
по разделу "Межбюджетные трансферты" для муниципальных образовательных учреждений.
9.Средства на выплату вознаграждения педагогическим работникам государственных образовательных учреждений Ульяновской области предусматриваются в бюджетных сметах образовательных учреждений, находящихся в ведении Министерства.
Средства по разделу "Межбюджетные трансферты" предусматриваются в виде субвенций бюджетам городских округов и муниципальных районов Ульяновской области (далее - местные бюджеты) на реализацию государственных полномочий по выплате ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам муниципальных образовательных учреждений (далее - субвенции).
10.Субвенции перечисляются Министерством на лицевые счета администраторов доходов местных бюджетов, открытые в территориальных органах Федерального казначейства, предназначенные для отражения операций по администрированию поступлений доходов в бюджет, в соответствии с соглашениями, заключенными Министерством с органами местного самоуправления городских округов и муниципальных районов Ульяновской области (далее - органы местного самоуправления).
11.Субвенции перечисляются местным бюджетам на основании заявок и отчетов органов местного самоуправления по форме, утвержденной Министерством.
12.Учет операций по использованию субвенций осуществляется на лицевых счетах получателей средств местных бюджетов, открытых в территориальных органах Федерального казначейства.
13.Органы местного самоуправления:
13.1.Обеспечивают использование субвенций по целевому назначению.
13.2.Представляют отчеты об использовании субвенций в установленном законодательством порядке.
13.3.Несут ответственность за несоблюдение настоящих Правил и достоверность сведений, представляемых в Министерство, в соответствии с законодательством.
14.Министерство ежемесячно не позднее 13 числа месяца, следующего за отчетным, представляет в Министерство финансов Ульяновской области отчет об использовании субвенций в разрезе муниципальных образований.
15.Контроль за целевым использованием средств областного бюджета Ульяновской области на финансирование расходов, предусмотренных настоящими Правилами, осуществляется Министерством в соответствии с установленными полномочиями.