Постановление от 05.11.2014 г № 6116
О внесении изменений в постановление Главы города от 31.10.2008 N 8357
В соответствии с постановлением Главы города от 23.10.2008 N 7959 "О введении отраслевых систем оплаты труда работников муниципальных учреждений муниципального образования "город Ульяновск", руководствуясь Уставом муниципального образования "город Ульяновск", администрация города Ульяновска постановляет:
1.Внести в постановление Главы города от 31.10.2008 N 8357 "О введении отраслевой системы оплаты труда работников муниципальных учреждений, специально уполномоченных на решение задач в области защиты населения и территории от чрезвычайных ситуаций муниципального образования "город Ульяновск" (с изменениями, внесенными постановлением Главы города от 10.12.2008 N 9170, постановлением мэрии города Ульяновска от 18.01.2011 N 50, постановлениями администрации города Ульяновска от 27.02.2014 N 837, от 22.07.2014 N 3611) следующие изменения:
1) пункт 5 признать утратившим силу;
2) в пункте 6.6 раздела 6 Положения о введении отраслевой системы оплаты труда работников муниципальных учреждений, специально уполномоченных на решение задач в области защиты населения и территории от чрезвычайных ситуаций муниципального образования "город Ульяновск":
а) после абзаца первого дополнить текстом следующего содержания:
"Снижение размера выплат стимулирующего характера руководителю муниципального учреждения производится в соответствии с перечнем оснований и размеров снижения выплат стимулирующего характера, указанным в приведенной ниже таблице.
N п/п Перечень оснований Размер снижения выплаты стимулирующего характера 1 2 3 1 Несоблюдение при исполнении должностных обязанностей требований Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, требований законов и иных нормативных правовых актов Ульяновской области, Устава муниципального образования "город Ульяновск" и иных муниципальных правовых актов 10% 2 Выполнение муниципальным учреждением муниципального задания на оказание муниципальных услуг (выполнение работ) составляет менее 85% (по итогам финансового года) 30% 3 Невыполнение плана по доходам от оказания платных услуг и иной приносящей доход деятельности в сумме, запланированной муниципальным учреждением на отчетный период 20% 4 Рост дебиторской и кредиторской задолженности муниципального учреждения 20% 5 Наличие письменных жалоб на качество оказания муниципальных услуг, поступивших от граждан и признанных обоснованными в установленном порядке 10% 6 Нецелевое, неправомерное и (или) неэффективное использование средств бюджета муниципального образования "город Ульяновск", допущенное при осуществлении финансово-хозяйственной деятельности муниципального учреждения: - до 10000 рублей включительно; 5% - свыше 10000 рублей до 50000 рублей включительно; 10% - свыше 50000 рублей до 100000 рублей включительно; 15% - свыше 100000 рублей до 500000 рублей включительно; 25% - свыше 500000 рублей до 1000000 рублей включительно; 35% - свыше 1000000 рублей 50% 7 Заключение договоров, подлежащих исполнению за счет средств бюджета муниципального образования "город Ульяновск", сверх доведенных муниципальному учреждению лимитов бюджетных обязательств 50% 8 Невыполнение индикативных показателей в рамках реализации Указов Президента Российской Федерации 20% 9 Наличие дисциплинарного взыскания в отчетном периоде 5%
В сумме процент снижения размера выплаты стимулирующего характера руководителю муниципального учреждения может составлять до 100 %.
Решение о снижении размера выплаты стимулирующего характера в отношении руководителя муниципального учреждения принимает руководитель отраслевого (функционального) органа администрации города Ульяновска, осуществляющего функции и полномочия учредителя данного муниципального учреждения:
по собственной инициативе;
на основании аналитических данных о достижении целевых показателей эффективности деятельности руководителей муниципальных учреждений, собранных представителями отраслевого (функционального) органа администрации города Ульяновска, курирующего муниципальные учреждения.
При этом у руководителя муниципального учреждения запрашивается письменное объяснение.";
б) в абзаце третьем слова "в кратности от 1 до 5" заменить словами "в кратности от 1 до 4".
2.Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования в газете "Ульяновск сегодня".
Исполняющий обязанности
Главы администрации
города Ульяновска
А.А.КРЮЧКОВ