Постановление от 16.09.2011 г № 4193
Об утверждении Порядка предоставления муниципальным служащим дополнительной гарантии в виде дополнительной ежемесячной выплаты лицам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет
Руководствуясь Уставом муниципального образования "город Ульяновск",
1.Утвердить Порядок предоставления муниципальным служащим дополнительной гарантии в виде дополнительной ежемесячной выплаты лицам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, в размере должностного оклада по замещаемой должности (прилагается).
2.Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего постановления, осуществлять в пределах средств, предусмотренных в бюджете муниципального образования "город Ульяновск" на содержание главных распорядителей бюджетных средств.
3.Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования в газете "Ульяновск сегодня".
4.Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы администрации города - руководителя аппарата администрации города Ульяновска.
Глава города
А.П.ПИНКОВ
ПОРЯДОК
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ
ДОПОЛНИТЕЛЬНОЙ ГАРАНТИИ В ВИДЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОЙ
ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ВЫПЛАТЫ ЛИЦАМ, НАХОДЯЩИМСЯ В ОТПУСКЕ ПО
УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ ДО ДОСТИЖЕНИЯ ИМ ВОЗРАСТА ТРЕХ ЛЕТ
1.Дополнительная ежемесячная выплата (далее - выплата) производится лицам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет (далее - отпуск по уходу за ребенком) и замещающим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления (муниципальном органе) города Ульяновска, в размере должностного оклада по замещаемой должности, но не менее минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом.
2.Для получения выплаты лицо, находящееся в отпуске по уходу за ребенком, подает заявление в произвольной письменной форме в кадровую службу на имя представителя нанимателя (работодателя).
3.Начисление выплаты производится со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком по день, предшествующий возобновлению трудовых (служебных) отношений, включительно на основании распоряжения представителя нанимателя (работодателя).
4.Выплата производится одновременно в день заработной платы.