Приложение к Решению от 16.09.2011 г № 180 Критерии

Критерии оценки специальных профессиональных навыков муниципальных служащих


Наименование навыка Элементы профессионально важных качеств (действия при полной выраженности навыка)
1. Работа с документами - Владеет основами делопроизводства; - анализирует и систематизирует поступающие документы, выделяя приоритетные; - проводит экспертизу нормативных правовых актов; - разрабатывает проекты правовых актов; - готовит сообщения, доклады; - формирует отчеты и иные документы справочно­информационного характера; - оформляет документы в соответствии с требованиями Унифицированной системы организационно-распорядительной документации; - владеет стилем делового письма
2. Планирование деятельности - планирует текущую и перспективную деятельность; - подчиняет тактические цели стратегическим; - точно оценивает и распределяет ресурсы (человеческие, временные, финансовые и др.), необходимые для выполнения запланированных работ; - оптимизирует перечень мероприятий с учетом ограничений по ресурсам; - устанавливает взаимосвязи между запланированными мероприятиями (строит и анализирует сетевой график); - адаптирует план в соответствии с изменяющейся ситуацией; - устанавливает контрольные сроки проверки хода выполнения запланированных мероприятий
3. Ведение деловых переговоров 1.3, выясняет интересы противоположной стороны; 1.4, выстраивает тактику ведения переговоров; 1.5, конструктивно и этично ведет обсуждение проблемных вопросов; 1.6, формулирует наилучшие альтернативы для обсуждаемого соглашения; 1.7, подводит итоги переговоров и фиксирует достигнутые договоренности
4. Разрешение конфликтов (управление конфликтом) - своевременно выявляет и разрешает проблемные ситуации, приводящие к конфликту; - распознает сигналы начала конфликта, осознает источники конфликтов; - использует технику эффективного разрешения конфликтных ситуаций; - направляет энергию конфликта в конструктивное русло; - применяет приемы предотвращения конфликтных ситуаций
5. Работа в условиях сжатых временных рамок - акцентирует свое внимание и усилия на главном; - активизирует все имеющиеся ресурсы для выполнения поставленной задачи; - эффективно планирует рабочее время, составляет расписание; - распознает и устраняет причины потери времени; - предпринимает действия, повышающие эффективность использования рабочего времени (делегирование полномочий, оптимизация работы с документами и т.д.)
6. Общая грамотность 1.8, логично и грамотно выражает свои мысли в устной речи и письменном виде; 1.9, владеет официально-деловым стилем русского языка; 1.10, пишет без ошибок
7. Владение компьютером 2.4, осуществляет самостоятельную подготовку всех документов, связанных с исполнением соответствующих должностных обязанностей, с использованием компьютера; 2.5, владеет современными средствами, методами и технологиями работы с информацией; 2.6, имеет представление об аппаратном и программном обеспечении компьютера; 2.7, владеет основными компьютерными терминами; 2.8, использует в работе локальную информационную сеть; 2.9, использует в работе необходимое программное обеспечение (Microsoft Office, Internet, электронная почта, справочно-информационные системы и т.п.)