Приложение к Решению от 25.03.2011 г № 148 Отзыв
Отзыв о служебной деятельности муниципального служащего
Ф.И.О. муниципального служащего __________________________________________
__________________________________________________________________________
Замещаемая муниципальным служащим должность на день проведения аттестации
__________________________________________________________________________
Дата назначения на эту должность _________________________________________
Образование (образовательное учреждение, дата окончания, специальность,
квалификация) ____________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
Сведения о повышении квалификации, о профессиональной переподготовке
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
Перечень основных вопросов, в решении которых служащий принимал участие:
__________________________________________________________________________
Оценка служебной деятельности муниципального служащего:___________________
__________________________________________________________________________
Степень соответствия квалификации работника предъявляемым к нему требованиям |
Ниже требований | На уровне требований | Выше требований |
Знание законов и нормативных правовых актов, необходимых в работе | | | |
Полнота и качество выполнения должностных обязанностей, заданий и поручений | | | |
Своевременность выполнения должностных обязанностей, заданий, поручений. | | | |
Степень ответственности за результаты работы | | | |
Интенсивность труда, т.е. способность в короткие сроки выполнять большие объемы работ | | | |
Способность адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы при решении задач | | | |
Готовность к выполнению задач, не входящих в его компетенцию. | | | |
Участие (личный вклад) в подготовке документов | | | |
Умение оформлять документы с учетом требований ГОСТ Р 6.30-2003 | | | |
Способность кратко и логично выражать свои мысли: - письменно - устно | | | |
Служебная этика, стиль общения на работе: - с вышестоящими - коллегами - с подчиненными | | | |
Стиль общения с гражданами | | | |
Навыки работы с компьютером:
Степень владения |
Владеет свободно | Имеет общее представление | Не работал |
Текстовые редакторы | | | | |
Электронные таблицы | | | | |
База данных | | | | |
Специальные программные продукты | | | | |
Дополнительные сведения о служебной деятельности муниципального служащего
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
3. Качественные и количественные показатели результативности и
эффективности служебной деятельности муниципального служащего
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
4. Вывод о соответствии профессиональных и личностных качеств
муниципального служащего квалификационным требованиям по замещаемой
муниципальной должности муниципальной службы _____________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
Ф.И.О. руководителя ______________________________________________________
__________________________________________________________________________
Должность руководителя ___________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
"_____" "_______________" 200___ г.
Подпись руководителя _____________________________________
"С отзывом ознакомлен":
Подпись муниципального служащего ______________________________
"_____" "_______________" 200___ г.